La nueva Ley Bases de Milei: el PDF completo

El oficialismo aceptó cambios en el capítulo laboral y acordó la firma de un dictamen de mayoría en Diputados. Podría tratarse en el recinto el lunes 29.

El Gobierno llegó a un principio de acuerdo con parte de la oposición para firmar dictamen en la Cámara de Diputados sobre el nuevo proyecto de la Ley Bases.

Tras extensas jornadas de debate, el oficialismo accedió a realizar cambios al capítulo laboral y consiguió las firmas para un dictamen de mayoría en el plenario de comisiones de Legislación General, Presupuesto y Asuntos Constitucionales.

El nuevo proyecto contiene la propuesta de modernización laboral del Gobierno, que quedó en 17 de los 58 artículos iniciales, y se trataría en el recinto el lunes 29 de abril para así poder sancionarlo antes del anunciado Pacto de Mayo.

Con la firma de 11 diputados de nuestro bloque hemos solicitado una sesión especial para este lunes 29 a las 11 hs para tratar:

👉Ley Bases.
👉Ley de Medidas Fiscales. pic.twitter.com/eAuFbSLg61
— LLA_Diputados (@LLA_Diputados) April 25, 2024

La nueva Ley Bases: cambios en la reforma laboral de Milei

Entre las modificaciones más destacadas se encuentra la eliminación de penalizaciones para las asambleas de trabajadores que desembocan en medidas de fuerza encubiertas. Asimismo, se ha retirado el artículo que consideraba los bloqueos sindicales como «grave injuria laboral como objetiva causal de extinción del contrato de trabajo».

Sin embargo, persiste un artículo que genera controversia, ya que mantiene sanciones menos severas para quienes bloqueen una empresa. Mientras que el DNU 70 estipulaba penas de 3 a 6 años de prisión, el nuevo borrador reduce estas penas a 6 meses a 3 años de prisión.

Otro punto clave es la eliminación de disposiciones que ponían en riesgo dos aspectos fundamentales de la Ley de Contrato de Trabajo: el principio de que en caso de duda se debe aplicar la norma más favorable al trabajador y la irrenunciabilidad de derechos adquiridos.

TENEMOS DICTAMEN DE MAYORÍA PARA LA LEY BASES🙌.

Vamos a trabajar para tener la media sanción en el recinto cuanto antes. La Argentina no puede esperar más y el presidente @JMilei necesita herramientas para terminar con la crisis.

Gran trabajo de todo el bloque @LLA_Diputados y…
— Gabriel Bornoroni (@BornoroniG) April 25, 2024

El proyecto también incluye cambios en el régimen de teletrabajo, que no fueron bien recibidos por el sector empresarial, así como la derogación del Régimen del Viajante de Comercio.

A pesar de estas modificaciones, algunas propuestas continúan en el proyecto de ley. Esto incluye la modificación de las multas por trabajo no registrado o mal registrado, la reducción del período de prueba de los trabajadores de 8 a 6 meses, con posibilidad de ampliación en ciertos casos, y la autorización para que empresarios y sindicalistas negocien una nueva indemnización basada en el Fondo de Cese Laboral de la UOCRA.

Estos cambios marcan un punto de inflexión en las políticas laborales del país, con implicaciones tanto para empleadores como para trabajadores. Se espera un intenso debate en el ámbito legislativo en torno a esta nueva redacción de las Bases de Milei.

Qué empresas o sociedades estatales se podrían privatizar

El ARTÍCULO 7° del capítulo II de la ley dice: ´Decláranse “sujetas a privatización”, en los términos y con los efectos de los Capítulos II y III de la Ley N° 23.696, las empresas y sociedades de propiedad total o mayoritaria del Estado Nacional enumeradas en el Anexo I que forman parte de la presente ley. Para proceder a la privatización de tales empresas y sociedades, se podrá considerar la transferencia a las Provincias de contratos que se encuentren en ejecución´. La lista quedó conformada de la siguiente manera, sin incluir el Banco Nación.