Neuquén: ¿qué definirá la paritaria 2026 tras las elecciones legislativas?

El Gobierno de la provincia de Neuquén anunció que convocará a los gremios estatales para iniciar la paritaria 2026. La decisión establece que el encuentro con las conducciones sindicales se realizará durante la semana posterior a las elecciones legislativas del 26 de octubre, un momento elegido para garantizar que la discusión salarial no quede atravesada por la campaña política.

La convocatoria alcanzará a la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), la Asociación de Trabajadores de la Educación de Neuquén (ATEN), la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Unión Neuquina de Agentes Viales Provinciales (UNAVP). El Ministerio de Gobierno será el encargado de cursar las invitaciones a partir del 27 de octubre, día posterior a los comicios nacionales en los que la provincia elegirá senadores y diputados.

Un antecedente de negociación anticipada

La administración de Rolando Figueroa ya había implementado esta modalidad en 2024, cuando convocó a los gremios antes de que el Ejecutivo enviara el proyecto de Presupuesto 2025 a la Legislatura provincial. Esa estrategia permitió cerrar acuerdos salariales con antelación y dar previsibilidad a las cuentas públicas.

La Constitución provincial exige que el Presupuesto se presente antes de que finalice octubre, por lo que la definición de las paritarias resulta clave para proyectar el gasto salarial. Este año, sin embargo, el contexto electoral llevó al Gobierno a trasladar el inicio de la negociación a la semana siguiente a los comicios, en un intento por resguardar la institucionalidad y aislar la discusión gremial de la disputa partidaria.

Impacto en los trabajadores estatales

La confirmación de la paritaria 2026 se dio a conocer en paralelo con otra noticia vinculada a los trabajadores provinciales: el pago de la segunda cuota de la asignación por ropa de trabajo correspondiente a 2025. Este beneficio, acordado en la paritaria del año anterior, alcanza a todo el personal de la administración pública provincial, incluida la Policía, con excepción de los docentes y de aquellos sectores que reciben la indumentaria de manera directa.

Con este escenario, el Gobierno busca demostrar previsibilidad y compromiso en la gestión de los recursos salariales, al mismo tiempo que abre un espacio de diálogo con los gremios. La expectativa ahora se concentra en cómo se desarrollará la negociación después de las elecciones y cuáles serán las demandas que cada sindicato pondrá sobre la mesa en un año que marcará el rumbo económico y laboral de la provincia.

Foto portada: Gob de Neuquén